现在女性多少岁(suì)可以领养老(lǎo)金(jīn)？城镇职(zhí)工养老保险，正常退休男(nán)60，女工(gōng)50周(zhōu)岁，女干部55周(zhōu)岁(suì)，特殊工种男55周岁，女(nǚ)45周岁，病退(tuì)男50周(zhōu)岁(suì)女45周岁(suì)的(de)。关于现(xiàn)在(zài)女性多少岁可以(yǐ)领养老金以及现在(zài)女性多少岁(suì)可以领养(yǎng)老(lǎo)金，男士多少岁(suì)可以领养(yǎng)老金，女职工多少岁可以领养老金，个人社(shè)保多(duō)少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)，个(gè)人缴纳社保多(duō)少(shǎo)岁可(kě)以领养老金等问题，农(nóng)商网将为你整理以下的生活知识(shí)：

领养老金的年龄是多少

　　领养(yǎng)老(lǎo)金的年龄是55-60岁的。

　　养(yǎng)老保险一(yī)般是55-60岁(suì)左右可(kě)以领。个人缴费至少(shǎo)满15年，就可以到(dào)退(tuì)休年龄领(lǐng)取(qǔ)养老苏三起解的故事，苏三起解的故事简介金。

　　男职(zhí)工(gōng)60岁;从(cóng)事管(guǎn)理和科研(yán)工(gōng)作的女职工55岁;从事生(shēng)产和(hé)工勤辅助工作的女职(zhí)工50岁，自(zì)由职业者(zhě)、个体工商户女年满55周岁。

　　另外，党政机(jī)关、群众团(tuán)体(tǐ)、企业和事业单位的女(nǚ)干部(bù)年满55周岁(suì)，且参加革(gé)命工(gōng)作满10年。

现在女性(xìng)多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领(lǐng)养老金

　　1、城镇职工养老保(bǎo)险，正常退休(xiū)男60，女工50周岁(suì)，女干部(bù)55周岁(suì)，特殊工种男55周岁(suì)，女45周岁，病退男50周岁女45周岁(suì)。

　　2、灵(líng)活就业男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡居民养老保(bǎo)险，不论男(nán)女，都(dōu)是(shì)60周岁领取。

　　以上就(jiù)是(shì)给(gěi)各位带(dài)来的关(guān)于多少岁可(kě)以领养老金的全部内容(róng)了。

女人(rén)多少岁可以(yǐ)领养老金

　　女人多少(shǎo)岁可以领养老金(jīn)，具体(tǐ)如下：

　　1、养老(lǎo)保险(xiǎn)女性年满(mǎn)五(wǔ)十(shí)周岁开始领，达(苏三起解的故事，苏三起解的故事简介dá)到退休年龄(líng)，并已办理退休手续；

　　2、社保缴费满十五年的，女职工在年满五十周岁的次月开始享受(shòu)养老(lǎo)保险待遇，符合参保条件的参保后(hòu)可以按(àn)月领取(qǔ)养老金。

　　养老金领取(qǔ)需要(yào)满足(zú)领取条件的劳(láo)动者提交(jiāo)相关资料到社会保险行政(zhèng)部(bù)门申请办理，然(rán)后办理相关登记，之后每个(gè)月(yuè)就可(kě)以领取养老金了，通常会按时将养老金打入指定的账(zhà苏三起解的故事，苏三起解的故事简介ng)户。

　　女(nǚ)职(zhí)工退休的条件(jiàn)，具(jù)体如下：

　　1.年满五十周岁，连续工龄满十(shí)年的；

　　2.从事有害身体健康(kāng)的工作，年满(mǎn)四十五(wǔ)周岁，连(lián)续工龄满十年的(de)；

　　3.年(nián)满四十五周(zhōu)岁，连(lián)续工龄满十(shí)年，完全丧失(shī)劳(láo)动(dòng)能力的；

　　4.因工致残，完全丧失劳动能力(lì)的。

　　法律依据：《国务院关于(yú)工人退休、退职(zhí)的暂行办法》第一条

　　 全民所有制(zhì)企业(yè)、事业单位和党政机关(guān)、群众(zhòng)团体(tǐ)的工人，符合下列(liè)条件之一的(de)，应该退休：

　　（一）男(nán)年(nián)满六十周岁，女年满五十周岁，连(lián)续(xù)工(gōng)龄(líng)满(mǎn)十(shí)年的。

　　（二(èr)）从事井下、高空、高温、特别(bié)繁重体力劳动或(huò)者其他(tā)有害身体健康(kāng)的工作，男年(nián)满五十五(wǔ)周岁、女年满(mǎn)四十五(wǔ)周(zhōu)岁，连(lián)续(xù)工龄(líng)满十年的。

　　本项(xiàng)规定也适(shì)用于(yú)工作条件与工(gōng)人相同的基层(céng)干(gàn)部。

　　（三）男年满五十周岁，女年满四十(shí)五周(zhōu)岁，连续工龄满十年(nián)，由医院(yuàn)证明，并经劳动鉴定委(wěi)员会确认，完全丧(sàng)失劳动能力的。

　　（四(sì)）因工致(zhì)残，由(yóu)医院证明，并(bìng)经(jīng)劳动鉴定委员会(huì)确定，完(wán)全丧失(shī)劳动能力的。

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