今(jīn)天给各位(wèi)分(fēn)享税法计算(suàn)基数怎么算的 ，其中也会对税(shuì)费的计算基数进(jìn)行解释，如果(guǒ)能碰巧解(jiě)决(jué)你现在面临的(de)问题，别(bié)忘(wàng)了(le)关注本(běn)站(zhàn) ，现(xiàn)在开始吧！

本文目录一览：

• 1 、工资扣税基(jī)数是怎(zěn)么算出来的
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人所得税的基数是如(rú)何(hé)计算的
• 4 、工资计(jì)税基数怎么算?
• 5、企业的所得税的计算基数是什(shén)么
• 6、企业所得税计税基(jī)数(shù)

工资扣(kòu)税基数是怎么(me)算出(chū)来的

工资(zī)的个人所(suǒ)得税计算方(fāng)法：应纳的所得税=应纳税所得额*适用税(shuì)率(lǜ) 应纳(nà)税所得(dé)额=月度(dù)收(shōu)入-5000元（起征点(diǎn)）-专项扣除(chú)（三险一金等）-专项附加扣除(chú)-依(yī)法确定的其他(tā)扣(kòu)除 。

在此(cǐ)基础上计算出来的应纳(nà)税额(é)才是(shì)工资(zī)扣税基数(shù)。 而依据扣(kòu)税基数，与(yǔ)个人所得税法中规(guī)定的个税征收税率 、扣(kòu)除速算数(shù)，由企业直接在发放(fàng)员(yuán)工工资之前 ，将个人扣(kòu)除掉。

工资扣税(shuì)基(jī)数是怎(zěn)么算(suàn)出来的 工(gōng)资(zī)扣税基数(shù)不是算出来的，是(shì)个人(rén)所得(dé)税税(shuì)法规(guī)定的 。 个税起征(zhēng)点(diǎn)是5000。

工资、薪(xīn)金所得，适(shì)用7级超(chāo)额累进税(shuì)率(lǜ)，按月应纳(nà)税所得额计算征税。该税率(lǜ)按个人月工(gōng)资、薪金应税所得额(é)划(huà)分(fēn)级距 ，最高一级为45%，最低一级为(wèi)3%，共7级(jí) 。

个税计(jì)税(shuì)基(jī)数怎么算(suàn)

1、法律主观：个税的计(jì)算(suàn)方式(shì)：应缴纳所得额=税前工资收入金额-五(wǔ)险一金(个人缴纳部分)-费(fèi)用(yòng)减除额；应纳税额=应(yīng)纳所得额×税率(lǜ)-速(sù)算扣除数。

2 、工资(zī)扣税基数是怎么(me)计(jì)算的 “ 工资(zī)扣(kòu)税基数不是算出来的 ，是个人(rén)所得税税法规定的。 个税(shuì)起征点是(shì)5000。

3、法律分析(xī)：新(xīn)个人所得税的计算(suàn)方(fāng)法(fǎ)：需要(yào)缴税的金额= (应(yīng)发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除数附 。工资在5000元(yuán)以(yǐ)上的(de)缴纳个人所得(dé)税(shuì)。

4、问题二：此图的(de)工资，计税基数和代(dài)扣税是怎么算出(chū)来的？是什么意思 计税基数为应发合计4220减去保险金2445。代扣税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代扣(kòu)税适用新(xīn)个税税率表(2011年9月1日起实行)起征点是3500元 。

5 、工资(zī)的个人(rén)所(suǒ)得税(shuì)计算方法：应(yīng)纳(nà)的(de)所得税=应纳税所得额(é)*适用(yòng)税率 应(yīng)纳税所得额(é)=月度(dù)收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加(jiā)扣除-依法(fǎ)确定(dìng)的其他扣除。

个人所得税(shuì)的基数(shù)是如何计算的

法律主观：个税的计算方式(shì)：应(yīng)缴纳所得额=税(shuì)前(qián)工资收入金额-五(wǔ)险一金(个人(rén)缴纳部分)-费用减除额；应纳(nà)税额=应纳所(suǒ)得(dé)额(é)×税(shuì)率-速算扣除数(shù)。

个人所得税基数有三(sān)种(zhǒng)标(biāo)准：工资、薪(xīn)金(jīn)收入(rù)的劳动者，计税基数为月(yuè)工(gōng)资扣除社保、公积金个(gè)人缴纳部分后扣除3500元计算 。个体工商户的生(shēng)产 、经营所得 ，以每一纳税年度(dù)的(de)收(shōu)入(rù)总额减除成本、费(fèi)用以(yǐ)及损(sǔn)失后的(de)余额，为应纳(nà)税(shuì)所(suǒ)得额。

法律分析：新个人所(suǒ)得税的计算(suàn)方法：需要缴税的金额(é)= (应发工资 - 五(wǔ)险(xiǎn)一金(jīn) -起征额5000)×税(shuì)率(lǜ)-速算扣除数附。工资在5000元以上(shàng)的缴纳个(gè)人所得税 。

工资计税基数怎么算?

累计预扣(kòu)预缴(jiǎo)应纳税(shuì)所得(dé)额=累计(jì)收入-累(lèi)计免(miǎn)税收入-累(lèi)计(jì)减(jiǎn)除费用-累计专项(xiàng)扣除-累计专项附加扣除-累计依(yī)法确(què)定的(de)其他扣(kòu)除。

税前工资(zī)-基本养老保(bǎo)险-医(yī)疗保(bǎo)险-失业保险-工伤保险-住(zhù)房公积金=个人所得税基数。

法律主观：个(gè)税的计算方式：应缴纳所得额(é)=税(shuì)前(qián)工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分(fēn))-费(fèi)用减(jiǎn)除额；应纳税(shuì)额=应纳所得额×税率-速算(suàn)扣除数(shù) 。

企业的所得(dé)税的计算基数是什么

按照季(jì)度或年度(dù)损益表中的利润总额(é)数值来确(què)定基数。用(yòng)利润总额乘以适用所(suǒ)得税(shuì)率(lǜ)（25%）得(dé)出企(qǐ)业应(yīng)交季度(dù)或年度所得税(shuì)。

就是利润表上(shàng)的(de)利润总额乘以(yǐ)适当的税率，税率是25% ，这(zhè)个是(shì)不考虑税收优(yōu)惠的税(shuì)率。

企业所(suǒ)得税 是(shì)按(àn)应(yīng)纳税所(350开头的身份证是哪里的suǒ)得额（纳税(shuì)调整后的利润）计算缴纳的 。

企业所得税的计税(shuì)方式有2种，分(fēn)别是直接法和间接法。

首(shǒu)先要(yào)知道所(suǒ)得(dé)税(shuì)税率(lǜ)是25%。所得(dé)税计算的(de)基础是用(yòng)到利(lì)润总额乘以所得税税(shuì)率得来的 。

企业所得税的计算基数是根(gēn)据会(huì)计利润总额增加或减少税(shuì)法规定(dìng)调整的(de)项目金额，即应纳(nà)税所得额。应税所(suǒ)得=总会(huì)计利(lì)润±调整项目金(jīn)额。企业所得(dé)税的征(zhēng)收方(fāng)式分为两(liǎng)种 ，一种(zhǒng)是审(shěn)计(jì)征收，另一种是核(hé)定征(zhēng)收(shōu) 。

企(qǐ)业所得税计税(shuì)基(jī)数(shù)

企业所得税(shuì)的计算基(jī)数是在(zài)会(huì)计(jì)利(lì)润总额的基础上加(jiā)或减按照税法规定调(diào)整的项目金额(é)后，即为应纳税所得额。

企业所得(dé)税是按应纳税所(suǒ)得额（纳税调整(zhěng)后的利润）计算缴纳的。 税率(lǜ)一般是(shì)25% 。

据此(cǐ)，预缴企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税的计算公式(shì)为：月(季)预缴所得税款(kuǎn)=月(yuè)(季)应纳税所得额(é)×33% 或：月(yuè)(季(jì))预缴所得(dé)税(shuì)税额(é)=上一年度应纳税所得额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就是利润表(biǎo)上的利(lì)润总(zǒng)额乘(chéng)以适当的税率 ，税率是25%，这个是不考(kǎo)虑税收优(yōu)惠的(de)税率。

新所得税(shuì)法规定法定税率为25%，内资企业(yè)和外资企业一致 ，国家(jiā)需(xū)要(yào)重点扶持(chí)的高新技术企(qǐ)业为15%，小型(xíng)微利企业(yè)为20%，非居民企业为20% 。企业所(suǒ)得税特点计税(shuì)依据为应纳税所得额。

根据现(xiàn)在(zài)的《中华人民共和(hé)国企业所(suǒ)得税法》规定(dìng)。企业(yè)所(suǒ)得(dé)税税率为25% ，符合条件(jiàn)的(de)小型(xíng)微利企(qǐ)业，经主(zhǔ)管税务机关(guān)批准，减(jiǎn)免20%。企业所得税的征收方式(shì)分为两种：一种是审计(jì)征(zhēng)收(shōu) ，另一种是核定征收 。

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