赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻从头核(hé)算？其间收取条件是。关于(yú)赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头(tóu)核(hé)算(suàn)以(yǐ)及赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从(cóng)头核算，赋闲稳妥(t1lb等于多少斤kg，10lb等于多少斤uǒ)金收取条件累计缴费时刻中连续缴(jiǎo)费(fèi)怎样算？，重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥收(shōu)取期限，重庆赋闲稳妥(tuǒ)多久发放，赋闲(xián)稳妥缴费期限等问题(tí)，农商网将为你收(shōu)拾以下(xià)的日子常识：

赋(fù)闲稳妥能够(gòu)搬运吗

　　赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)是能够搬运的(de)。

　　赋(fù)闲稳妥能够跟着参保人的工作地(dì)进(jìn)行搬运，赋(fù)闲稳妥的缴费年限累(lèi)计核(hé)算。赋闲人员原用人单位与(yǔ)户籍(jí)不在同一统(tǒng)筹区域的(de)，

　　能够(gòu)挑选在原用人(rén)单位(wèi)所(suǒ)在地(dì)或户籍所在地享用(yòng)赋闲稳妥待遇(yù)。挑选在户籍所在(zài)地享用赋(fù)闲稳妥待遇的(de)，先到户(hù)籍(jí)所在地经办组织(zhī)开具接(jiē)纳函，再到(dào)用人单位所在地依照规(guī)则(zé)处理赋闲(xián)稳妥联系搬(bān)运手续。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算

　　其间收取条件是

　　1、依(yī)照规则参(cān)与赋闲稳妥，所在(zài)单位和自(zì)己已依照规(guī)则实行缴费责任(rèn)满一年以(yǐ)上的。

　　2、在法定劳(láo)作年(nián)纪内非(fēi)因自(zì)己志愿中止工作(zuò)的(de)。

　　3、已按规则处理(lǐ)赋闲(xián)和求职挂号的。

　　收(shōu)取时(shí)刻是(shì)什么

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满一年(nián)缺(quē)乏两(liǎng)年的（收取）为三个月(yuè)。

　　2、累计缴费时刻满两年(nián)缺乏三年的(de)为六(liù)个月(yuè)。

　　3、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满三年缺(quē)乏四年的(de)为九个月。

　　4、累计缴费时刻(kè)满四年缺(quē)乏五年的为十(shí)二个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻(kè)满(mǎn)五年缺(quē)乏七年的为十五(wǔ)个月。

　　6、累计缴费时刻满七年(nián)的为十六个月。

　　今后累(lèi)计缴费时刻每添(tiān)加(jiā)一年，收取期(qī)限添(tiān)加(jiā)一个月(yuè)，最(zuì)长不(bù)超(chāo)越二十四(sì)1lb等于多少斤kg，10lb等于多少斤个月。

　　重庆赋(fù)闲(xián)稳妥金收取流程(chéng)

　　1、员工停止或免(miǎn)除劳作合同7日内到(dào)受理赋(fù)闲(xián)稳妥管理中心(xīn)经办组织进行存案(àn)，并(bìng)依照要求供给停止或免除劳作合(hé)同证明及(jí)相(xiāng)关资料；

　　2、员(yuán)工在(zài)停止或免除(chú)劳(láo)作合(hé)同60日内到(dào)赋闲稳(wěn)妥管理(lǐ)中心收(shōu)取单证(zhèng)，然后(hòu)到指定银(yín)行收取赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年缺(quē)乏(fá)5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥金交纳满5年缺乏10年(nián)，可收(shōu)取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满10年以上，可(kě)收(shōu)取24个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥(tuǒ)金申领表》；

　　2、自(zì)己身份证(zhèng)明；

　　3、所在单位(wèi)出具的停(tíng)止或许免除劳作(zuò)合同(tóng)的证明(míng)；

　　4、赋闲挂号(hào)及(jí)求职证(zhèng)明；

　　5、省级劳作保证行(xíng)政部门(mén)规(guī)则(zé)的其他资料。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)年限怎么核算(suàn)

　　赋闲稳(wěn)妥费 缴费时刻按(àn)单位和员工个人交纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别(bié)离累计核(hé)算。

　　 缴费(fèi)满1年以上的，累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满(mǎn)5个月，核(hé)定收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金的期限为1个(gè)月。

　　 注：赋(fù)闲人员申(shēn)领赋闲金条件之一是(shì)赋闲(xián)前用人单位和自己现已交纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费满1年(nián)。

　　 依照(zhào)以上(shàng)方法核(hé)算(suàn)，累计缴费时刻(kè)满(mǎn)5年缺乏10年，核算收取期限超越18个月(yuè)的，按18个(gè)月(yuè)核定;累(lèi)计缴费时(shí)刻10年以上，核算(suàn)收取期(qī)限超越24个月的(de)，按24个月核定。

　　 也就(jiù)是说(shuō)，核算出来的成果为2-18个月以及24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋(fù)闲人员从头(tóu)工(gōng)作后再次赋闲的，其(qí)收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限能够与前次赋闲应当收取而未收取的赋闲稳妥金的期限兼并核(hé)算，但(dàn)最(zuì)长(zhǎng)不得超越24个月。

　　赋(fù)闲人员收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期限，依(yī)据赋闲人员赋闲前累(lèi)计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)确认(rèn)，最长不得超越24个月。

　　1、累(lèi)计缴费时(shí)刻(kè)满1年(nián)不(bù)满2年的，收取3个(gè)月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　2、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻2年以上不(bù)满3年(nián)的，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计(jì)缴费(fèi)时刻3年以上不满4年的，收取9个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　4、累(lèi)计缴费时(shí)刻4年以上不满5年的(de)，收(shōu)取12个(gè)月(yuè)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计(jì)缴费时刻(kè)5年(nián)以上(shàng)不满10年的，收取18个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　6、累计(jì)缴费(fèi)时刻满10年以上的，收取(qǔ)24个月赋闲稳妥金(jīn)。

　　赋闲稳妥费(fèi)缴(jiǎo)费时刻按单位和员工个人交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻别离(lí)累计核算。

　　法律依(yī)据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第十七条 赋闲人员赋闲前所(suǒ)在单(dān)位和自己(jǐ)依照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年(nián)缺乏(fá)5年的，收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限最(zuì)长为12个月；

　　累(lèi)计缴费时刻满5年缺乏10年的，收取赋闲稳(wěn)妥金的(de)期限(xiàn)最长(zhǎng)为18个月(yuè)；

　　累计缴费时刻10年(nián)以上的，收取赋闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)最长(zhǎng)为24个月。

　　从(cóng)头工(gōng)作后，再(zài)次赋(fù)闲的，缴费(fèi)时刻从头(tóu)核算(suàn)，收取赋闲稳妥金的期限能(néng)够与前次赋闲(xián)应收(shōu)取(qǔ)而没有收(shōu)取的赋闲稳妥金(jīn)的期限兼(jiān)并核(hé)算，可是最长不得超越24个月。

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