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  “劳心者治(zhì)人,劳(láo)力者治于人”这(zhè)句话(huà)的意思(sī)是:脑力劳(láo)动者统治人(rén),体力劳动者被人统治。

  “劳心者治人,劳(láo)力(lì)者治于人”出自《孟(mèng)子》的《滕文公(gōng)章句上》。

  这(zhè)句话中的劳心者就是指领导(dǎo)者(zhě),劳力者(zhě)指的是被(bèi)管理者(zhě)了。

  人都想当领导(dǎo),但是成为一个领导者(zhě)真的不(bù)容易(yì),成功(gōng)领(lǐng)导(dǎo)的(de)关键是成功管理他人的能力。

  “遇横逆之来而不怒,遇变故之起(qǐ)而不惊,当非常之谤(bàng)而不辨(biàn)”,可以做领导者;

  有胆识,有立场,有广(guǎng)泛的交际(jì)能力,能(néng)独当(dāng)一(yī)面,可以(yǐ)做中级领导;

  识(shí)人不爽,用人不刻(kè),加(jiā)上上面的所有的特质,才能做一个(gè)高级领导;

  如果个中(zhōng)能(néng)力运用自如(rú),做一个顶级领导就没(méi)有问题了。

  内(nèi)在素质越高(gāo),成为领导(dǎo)者的(de)级别也(yě)越(yuè)高。

  比如,识人(rén)是内功(gōng),也是成为领导(dǎo)必修(xiū)的基础课。

  千军易得,一将难求;

  组织的成功(gōng)得力于(yú)20%的人的(de)努力,成功的领导都(dōu)具有一双识人慧眼。

  用人是(shì)内功的体(tǐ)现,一匹狼领导的羊群能够(gòu)打(dǎ)败一只羊(yáng)领导的狼群。

  没有无用的人(rén),只有错(cuò)误的位置(zhì)。

  把正确的人(rén)放在(zài)正确的(de)位置,这是高明的用人方(fāng)法。

  能识(shí)人、会(huì)用人(rén),更(gèng)具有(yǒu)领导素质,就可以考虑做领导了(le)。

劳心者治人,劳力者(zhě)治(zhì)于人。是什么意(yì)思?

  意思是:下等的做体力劳动,中等的橘羡做脑力(lì)劳动(dòng),上等的统(tǒng)治干腊肉特别硬怎么处理,腊肉太干太硬变软小妙招者别(bié)人,该句引申于孟(mèng)子的《孟子(zi)·滕文公上(shàng)》,原(yuán)文如下:

  原文:故曰:或劳心,或(huò)劳力(lì);劳心者治(zhì)人(rén),劳(láo)力(lì)者治于(yú)人(rén);治于人者(zhě)食人,治人者食于人:天(tiān)下(xià)之(zhī)通(tōng)义。

  释义:所以说有的人做(zuò)脑力劳动,有(yǒu)的(de)人做体力(lì)劳动(dòng);脑(nǎo)力劳(láo)动者统治人(rén),体力劳动者受人统治;被统(tǒng)治者供(gōng)养别人(rén),统圆(yuán)伏(fú)拍治者(zhě)被人(rén)供养(yǎng),这是普天之下通行的(de)原则。

  扩展资料:

  战国中期(qī)孟(mèng)子(zi)及其弟子(zi)万章、公孙丑等著(zhù)。

  最早见于赵岐(qí)《孟子(zi)题辞》:“此书,孟(mèng)子之所作也,故总谓(wèi)之《孟子》”。

  《汉(hàn)书·艺文志》著(zhù)录《孟子》十(shí)一篇,现存七篇十四卷。

  总字数三万五千余(yú)字,260章。

  相(xiāng)传另有《孟(mèng)子外书》四篇,已佚(今本《孟子(zi)外书》系明姚士粦伪作)。

  书中记载有(yǒu)孟子及其(qí)弟子的政治、教厅裤育、哲(zhé)学、伦理等(děng)思(sī)想观(guān)点和政(zhèng)治活(huó)动(dòng)。

  古代考试主要考《四书》与《五经》。

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  “劳心者治人,劳力者(zhě)治于人”这句话的意思(sī)是:脑力劳动(dòng)者统治(zhì)人,体力劳动者被人统治。

  “劳(láo)心者治人,劳力者治于人”出(chū)自《孟子》的(de)《滕文(wén)公(gōng)章句上》。

  这句话(huà)中的劳心者就是指领导者,劳力者指(zhǐ)的是被管理者了。

  人都想当领(lǐng)导,但是成为一个领导者真(zhēn)的不容(róng)易,成功领导的关(guān)键(jiàn)是成功管理他人的能力。

  “遇(yù)横逆之来(lái)而不(bù)怒,遇变故之起(qǐ)而不(bù)惊(jīng),当非常之谤而不辨(biàn)”,可(kě)以做领导者;

  有胆识(shí),有立(lì)场,有广泛的(de)交际能力,能独当一(yī)面,可(kě)以(yǐ)做中级领(lǐng)导;

  识人(rén)不爽,用人不刻,加(jiā)上上面的所有的特质,才(cái)能做一个高级领导;

  如果个中能力运用自如,做(zuò)一个顶级领(lǐng)导就(jiù)没有问题了(le)。

  内在素(sù)质越(yuè)高,成为领(lǐng)导者的级别也(yě)越高(gāo)。

  比如,识(shí)人是(shì)内(nèi)功,也是成为(wèi)领导(dǎo)必修的基础课(kè)。

  千军易得,一将难求;

  组织的成功得力于20%的(de)人的努力,成(chéng)功的领导都(dōu)具(jù)有(yǒu)一双识人慧眼。

  用人是内功的体现,一匹狼领(lǐng)导的羊群能够打败(bài)一(yī)只羊领导的狼群。

  没有(yǒu)无用的人,只(zhǐ)有错误的(de)位(wèi)置。

  把正确的人放在(zài)正确(què)的位置,这是高(gāo)明的用(yòng)人(rén)方(fāng)法。

  能(néng)识人、会(huì)用人,更具有领(lǐng)导素质,就可以考虑做领(lǐng)导了。

劳心者(zhě)治人(rén),劳力者治(zhì)于人。是什么意思?

  意思是:下(xià)等的(de)做体力(lì)劳动,中等的橘羡做脑力劳动,上等的统治者(zhě)别人(rén),该句引申于孟子(zi)的《孟子(zi)·滕文公上》,原文如下:

  原文(wén):故(gù)曰(yuē):或(huò)劳心,或劳力;劳(láo)心者治(zhì)人,劳干腊肉特别硬怎么处理,腊肉太干太硬变软小妙招力者治于人(rén);治于人者(zhě)食人(rén),治人(rén)者食(shí)于(yú)人:天(tiān)下之通(tōng)义。

  释义(yì):所(suǒ)以(yǐ)说有的人做(zuò)脑力劳(láo)动,有的人(rén)做(zuò)体力(lì)劳动;脑力(lì)劳动(dòng)者统治人,体(tǐ)力劳动者受人统治;被统治者供养别人(rén),统圆(yuán)伏拍治者被人供养,这是(shì)普(pǔ)天之下通行的原则。

  扩展资(zī)料:

  战国中期孟子(zi)及其弟子万章、公孙丑等著(zhù)。

  最(zuì)早(zǎo)见(jiàn)于赵岐《孟子题(tí)辞》:“此书(shū),孟子(zi)之(zhī)所(suǒ)作也,故总谓之《孟(mèng)子》”。

  《汉书·艺(yì)文(wén)志》著录《孟子》十一篇,现(xiàn)存七(qī)篇十四卷。

  总字(zì)数三(sān)万五千余字,260章。

  相传(chuán)另有《孟子外书》四(sì)篇,已佚(今本《孟子外(wài)书》系明姚(yáo)士粦(lín)伪(wěi)作)。

  书中记载(zài)有孟子及其(qí)弟子的政治(zhì)、教厅裤(kù)育、哲(zhé)学(xué)、伦理(lǐ)等思想(xiǎng)观点和(hé)政(zhèng)治活动。

  古代(dài)考(kǎo)试主要考《四(sì)书》与《五经》。

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