公务员(yuán)职(zhí)级并行后(hòu),正处几年可以晋升(shēng)副厅级，公(gōng)务员(yuán)职级并(bìng)行副(fù)处几年可以(yǐ)一级调研员是正处到副厅满(mǎn)三(sān)年的。

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公务员职级(jí)并行后,正处几年可以晋升副厅(tīng)级(jí)，公务(wù)员职(zhí)级并行副处几年可以一级调研员(yuán)

　　公务员职(zhí)级并行后晋升的年(nián)限(xiàn)条件是，每(měi)一(yī)次级别(bié)跃升(shēng)的点（如副科到正科，正科(kē)到副处，副处到正处）均只是要求担任(rèn)下(xià)一级职级满两年，正处(chù)到副厅满三年(nián)。

　　如果若(ruò)当(dāng)年考核优(yōu)秀，可减少(shǎo)半年(nián)。

　　基(jī)本(běn)称(chēng)职等次的(de)，任职年限条件延长1年。

　　不(bù)称职等次的(de)，降(jiàng)低1个(gè)职(zhí)级。

　　扩展资(zī)料：

　　公务员职(zhí)级并行之后，在职级方面(miàn)的设置。

　　按(àn)照国家最(zuì)新(xīn)规定，如果一名综合管理类(lèi)公务员(yuán)，实施最新(xīn)的公(gōng)务员(yuán)职级(jí)晋升机制(zhì)之后，公务员职级一(yī)共有12个级别，主(zhǔ)要有4个层次：巡视员(yuán)、调研员、主任科员、科员。

　　其中(zhōng)，级别最低的(de)是二(èr)级科(kē)员，级别(bié)最高的是一级巡视(shì)员。

　　按照公务(wù)员职级和领导职务的对(duì)应，四级主任科员对应的是乡(xiāng)科级(jí)副职，一级巡视员对应(yīng)的是(shì)厅局级(jí)正职。

　　也就是说，如果晋升为四级主(zhǔ)任(rèn)科员，在待遇(yù)上，可能(néng)接近(jìn)于(yú)一(yī)名副乡长(zhǎng)的待遇。

正处几年提副厅(tīng)

　　正处满三(sān)年可以升到(dào)副厅。

　　公(gōng)务员职级并行后晋升的年(nián)限条(tiáo)件是，每(měi)一次级(jí)别跃(yuè)升的(de)点（如副(fù)科到正科，正科到副处(chù)，副处到正处）均只(zhǐ)是(shì)要求(qiú)担任(rèn)下一级(jí)职级(jí)满两年，正处到副厅(tīng)满三年。

　　如果若当年考核优秀，可减少半年(nián)。

　　基(jī)本(běn)称职等次的，任职年限(xiàn)条件延长1年(nián)。

　　不(bù)称职等次(cì)的(de)，降低1个职级。

　　由(yóu)副职提任正权职(zhí)的，应(yīng)当在副职(zhí)岗(gǎng)位工(gōng)作(zuò)两年以上(shàng)，由下级正职提任上级副(fù)职的，应当(dāng)在下级正职岗位工作三(sān)年以(yǐ)上。

　　我国公(gōng)务员的级(jí)别从低到高，依次为科级、处级(jí)、宴知(zhī)厅(tīng)级(jí)、部级、国(guó)级(jí)，共5个等级，其(qí)中每一级又(yòu)分为正职和副职，共(gòng)10个级别。

　　正处是县处级正职。

　　直辖市(shì)或国家部委中，副局级指(zhǐ)的是：副厅级(jí)，如中央某部某司副司长(zhǎng)，如某直辖市(shì)市局副局(jú)长(zhǎng)；地级市(shì)的副局级指(zhǐ)的是：副处(chù)级，如某(mǒu)地级市市局副局长(zhǎng)；县级市(shì)、县的副局级指的是：副科级(jí)，如某县级(jí)市市局副局长。

　　公务员职(zhí)级在(zài)厅(tīng)局级以(yǐ)下设置。

　　综合管(guǎn)理(lǐ)类公务员职级序列(liè)分为：一级巡视员、二(èr)级(jí)巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调(中国人去巴基斯坦安全吗diào)研员、四级调(diào)研(yán)员、一级(jí)主任科员、二级主任(rèn)科员、三级主任科员、四(sì)级主(zhǔ)任科员、一(yī)级科(kē)员、二级科员。

　　公务员晋升年(nián)限是多(duō)少？：

　　1、晋升科员(yuán)须(xū)任办事员(yuán)满8年(nián)，级(jí)别达到25级；

　　2、晋升副科级须任科员级或科员满12年(nián)，级别达到(dào)23级(jí)；

　　3、晋升(shēng)正科级(jí)须任副科(kē)级(jí)或乡科级副职、副主任科员满15年，级(jí)别达到20级；

　　4、晋升(shēng)副处须任正科级或乡科级正职、主任科(kē)员(yuán)满15年，级别(bié)达到19级；

　　5、晋升正(zhèng)处(chù)级须任副处级或县处级副(fù)职满15年，级别(bié)达到17级。

　　法律依据：

　　《中华人(rén)民共(gòng)和国公务员法》

　　第十(shí)七条(tiáo) 国家实行公务员(yuán)职(zhí)务与职(zhí)级(jí)并行制度(dù)，根据公务员职位类(lèi)别(bié)和职责(zé)设(shè)置公(gōng)务员领(lǐng)导职务、职(zhí)级序列。

　　第十(shí)八(bā)条，公务员领(lǐng)导(dǎo)职务根据宪法(fǎ)、有关法律和孝锋机(jī)构规格设置(zhì)。

　　领导职务层(céng)次分为：国家级正职、国家(jiā)级副职、省部级正职、省部级(jí)副职、厅局级正职、厅局巧祥(xiáng)晌(shǎng)级副职、县处级正职(zhí)、县(xiàn)处级副职、乡科(kē)级正职(zhí)、乡科中国人去巴基斯坦安全吗级副职(zhí)。

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