互联网(wǎng)行业年(nián)终(zhōng)奖打(dǎ)凤凰男能嫁吗，凤凰男的八大特征和交往原则折消息不(bù)断，知(zhī)乎也未能全身而退。

　　多名(míng)知(zhī)凤凰男能嫁吗，凤凰男的八大特征和交往原则乎内部员(yuán)工对时代财经(jīng)表示，自己(jǐ)和身边同事的年(nián)终奖按照(zhào)往年(nián)惯例(lì)标准看，被打了6折，还有的部门年(nián)终奖(jiǎng)被“折上折”。一名(míng)员工向时代财(cái)经透(tòu)露(lù)，现在公司(sī)内部都(dōu)在(zài)调侃，年终奖低至3折起。

　　消息最(zuì)早是在(zài)上周放出(chū)。不(bù)过，上述员工告诉时代财经，此(cǐ)次年终(zhōng)奖打折并未下发具体文件，而是(shì)逐层向下口头通知，在上周日（4月23日）前全部告知完毕。4月25日，年终(zhōng)奖随着工资(zī)一(yī)同下发。

　　即便早有预期(qī)，当(dāng)收到工(gōng)资以及年(nián)终(zhōng)奖的那一刻，知乎员工李(lǐ)诚(chéng)（化名(míng)）还是感到有(yǒu)些愤怒。据他预估，年(nián)终奖六(liù)折(zhé)后，自己年收(shōu)入相应(yīng)缩水超3万(wàn)元。

　　“领导(dǎo)给出的理由是大环境不好，但之前大环(huán)境好的时候(hòu)也没发更多呀。”李诚愤愤不(bù)平地向时(shí)代(dài)财经表示。

　　在互联网公(gōng)司约定俗成的语境里(lǐ)，员工们不单单盯着每(měi)个月(yuè)的工资收(shōu)入，股(gǔ)票期权、年终奖金、保险等(děng)各(gè)项福利凑在一起，成为一年薪资的总(zǒng)包（package）。其中，等同于数个(gè)月(yuè)月(凤凰男能嫁吗，凤凰男的八大特征和交往原则yuè)薪的年终奖是其(qí)中重要的组成部分。

　　正是因此，年终奖的打折让(ràng)不少(shǎo)知(zhī)乎(hū)员工开始怀疑此前加(jiā)班“内卷”的意义。李诚告诉(sù)时代财(cái)经(jīng)，在上周得知年(nián)终(zhōng)奖打(dǎ)折的消息后(hòu)，自己每天(tiān)工作敲键盘、写文档都觉得没(méi)劲(jìn)。

　　而这并不(bù)是他一个人(rén)的感(gǎn)受。李诚表(biǎo)示，虽然也有人会(huì)觉得大环境就是这样，还是落(luò)袋为安比较(jiào)重要，拿(ná)多少是(shì)多少，但大部分(fēn)人还是在(zài)抱怨和吐槽。

　　在(zài)他的观察里，一个明(míng)显的变化是，公司员工加班积极性显著下降。知乎早上十点开始上班，但“大部队”一(yī)般十点半才到(dào)。下班时间就更为明显，在普遍加班(bān)严重的(de)互联网行业(yè)，准(zhǔn)点下班的情况极为(wèi)罕(hǎn)见，一般都要工作到晚(wǎn)上九(jiǔ)、十点。而在(zài)得知(zhī)年终(zhōng)奖打折之(zhī)后，不(bù)少同事到点就(jiù)起身打卡下班。

　　知乎不是唯一一(yī)家年(nián)终奖打折的(de)互联网公司。今年以来(lái)，腾讯、百度、滴(dī)滴(dī)、OPPO、美(měi)团、拼多多等(děng)一(yī)众大厂都(dōu)曾传出(chū)年(nián)终奖缩水的(de)消(xiāo)息。

　　不过，与其他互联网公司(sī)相比，知乎所面临的盈利困(kùn)境更为严峻。

　　3月22日，知(zhī)乎发(fā)布2022年(nián)财报。报告显(xiǎn)示(shì)，期内公司录得营收36.05亿元，同比增长21.8％；净亏损15.78亿元，同比(bǐ)扩大21.5％。

　　东(dōng)方(fāng)Choice数据(jù)显示，这已经(jīng)是知乎自2019年以(yǐ)来连续4年录得亏损，累(lèi)计(jì)亏损接近44亿元。

　　通过大量(liàng)资金(jīn)投入，知乎(hū)月活数据和平均每月付费会员数据仍在继续保持增(zēng)长。财报数(shù)据(jù)显示，2022年四季(jì)度，知乎平(píng)均(jūn)每月活跃用户（MAU）达(dá)1.007亿(yì)人，环(huán)比增加370万(wàn)人。平均每月付(fù)费(fèi)会(huì)员同比(bǐ)增加112.5％至1300万人(rén)，付费会员数渗(shèn)透率为12.9％。

　　亏损不会导致知乎就(jiù)此破产(chǎn)。截至2022年底，知乎账(zhàng)上(shàng)仍持有超(chāo)过45亿元现金。但在全球经(jīng)济下行的当下，烧钱换增长的故事已经(jīng)不再吸(xī)引人。2021年中开始，知乎股(gǔ)价一路下跌，截至(zhì)4月(yuè)27日(rì)，知(zhī)乎美(měi)股收盘报价1.09美元(yuán)/股(gǔ)，不(bù)足2021年顶峰时的十(shí)分之一。

　　如何(hé)扭亏为盈(yíng)，成为摆在(zài)知乎面前最(zuì)重要的问题之一。在2022年(nián)11月30日，知(zhī)乎Q3业绩电(diàn)话交流(liú)会上，知(zhī)乎CEO周(zhōu)源(yuán)指(zhǐ)出，今年的公司战(zhàn)略是生态第一，而这一战(zhàn)略意图(tú)的(de)短期目标就是要尽快盈利。

　　为此，在过去(qù)一年时(shí)间内，知乎(hū)已经做(zuò)出诸(zhū)多努力。在新业务层面，知乎正在积极(jí)进军职(zhí)业教育市场。目前知乎(hū)已(yǐ)经完成对教(jiào)考(kǎo)平台掌上园丁、会计在线(xiàn)培训公司(sī)品职教育，以(yǐ)及(jí)留学培训中介趴趴(pā)教育的收购。

　　财报数据显示，知乎职业培(péi)训2022年全年收入2.48亿元，较上一财年同期的0.46亿元(yuán)增(zēng)长442％，在总收入(rù)中的(de)占比从2021年的1.5％提(tí)升至本财(cái)年的6.9％。

　　同时(shí)，知乎也在(zài)持续通过发力(lì)网文、故事类内容，推动盐选会员的发(fā)展。全年付费会员收(shōu)入(rù)同比增长84.1％至12.31亿元，在(zài)总收(shōu)入中(zhōng)的(de)占比从2021年的22.6％，提升(shēng)至2022年度的34.1％，成为知乎(hū)最(zuì)大收入来源(yuán)。3月16日，知乎还上线了一款名为(wèi)“盐(yán)言故事”的App，提供专门的故事内容(róng)阅读服务。

　　而在(zài)降本增效方面，2022年内知乎(hū)曾三次(cì)传出裁员消息，涉及视(shì)频、教(jiào)育、商业化等多(duō)个业务条线(xiàn)。财报数据显示，截至2022年底，知(zhī)乎共有(yǒu)2515名员(yuán)工(gōng)。知(zhī)乎并(bìng)未透露2021年同期具体员(yuán)工人数，不过据界面新闻报道(dào)，知乎在2021年最高(gāo)峰时曾(céng)达到3200人(rén)左右。

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