金融界5月11日消息 网传(chuán)浦(pǔ)发银(yín)行员(yuán)工因不满降薪而到上海浦银大(dà)厦(shà)抗议一事，引发广泛关(guān)注(zhù)。

　　据报道，另有浦发银(yín)行的内部知(zhī)情人士称，该事件导(dǎo)火索或系浦发信(xìn)用卡中心的空中银行 （外呼） 员工(gōng)要(yào)从行编转外(wài)包(bāo)，引发部分(fēn)人员不满。至于浦发银行的降薪传闻，该(gāi)知情人士称，目(mù)前内部(bù)已经(jīng)整(zhěng)体降薪(xīn)两轮，高管则是年年在(zài)降。

　　值得注意的是(shì)，浦(pǔ)发银行今年一季度效益出现下(xià)滑(huá)。浦发(fā)银行最新公告显示(shì)，公司一季(jì)度实(shí)现营业收入480.79亿元，同比(bǐ)下降3.85％；税后归属于母公司(sī)股东的净利润158.31亿元，同比下降(jiàng)18.35％。截(jié)至3月(yuè)末，浦发(fā)银(yín)行总资产为8.86万亿元。而在2022年，浦(pǔ)发银(yín)行还是唯二净利(lì)润增幅为(wèi)负增长的银(yín)行，同比(bǐ)下滑(huá)3.46％至511.71亿元(yuán)。

　　资产质量方面，报告期末，该行后(hòu)三类不良贷款(kuǎn)余额755.54亿(yì)元(yuán)，较上年末增加9.35亿元； 不良贷(dài)款率(lǜ)1.52％，较上年末持平； 拨备覆盖率为(wèi)160.78％，较上年(nián)末(mò)上升1.74个百分点； 贷款拨备率2.44％。

　　值得注意的(de)是，4月24日，有投(tóu)资者(zhě)在投资者关系平台上(shàng)向浦发银行提出，根据浦发银行2022年年(nián)报显示，该行信用卡中心人(rén)数为(wèi)11975人，但其他可比同(tóng)业(yè)的信(xìn)用卡(kǎ)中(zhōng)心人数远低(dī)于此，如平(píng)安(ān)银行(xíng)信(xìn)用卡中(zhōng)心1992人、兴业银(yín)行(xíng)信用卡中(zhōng)心1134人(r安徽合肥瑶海区疫情最新消息 安徽是南方还是北方én)等，“请问贵司(sī)的卡中(zhōng)心(xīn)运营是否存在冗员，影响降本(běn)增效的现象，为何与同业相(xiāng)差这么多(duō)？”

　　公开资料显示，在同(tóng)行(xíng)平均薪酬增长(zhǎng)的背(bèi)景下(xià)，浦发(fā)银行2022年(nián)人均薪酬小幅(fú)下降，由(yóu)2021年的(de)45.88万元(yuán)降至2022年的45.46万元。另从浦发(fā)银(yín)行部分高(gāo)管薪酬看，2022年，行长(zhǎng)及多数副行长(zhǎng安徽合肥瑶海区疫情最新消息 安徽是南方还是北方)薪酬有所(suǒ)下降(jiàng)。同(tóng)时(shí)，该行2022年(nián)应付职工薪酬为(wèi)126.72亿(yì)元，较2021年下降14.75％。

　　另一(yī)方面，监管层面对金融机构过(guò)高收(shōu)入进行了调整(zhěng)安徽合肥瑶海区疫情最新消息 安徽是南方还是北方。2022年8月，财政部下(xià)发了《关于进一步加强国有金融企(qǐ)业财务管理的通知(zhī)》，要(yào)求优化薪酬分配结构，未来将(jiāng)更多向一线人员倾斜(xié)，同时建立健全薪酬分(fēn)配延期支(zhī)付和追责追(zhuī)薪机(jī)制(zhì)。

　　对此(cǐ)，浦发银行(xíng)表示，网传图片系两(liǎng)起独立事(shì)件(jiàn)。其一(yī)，网传子公(gōng)司一员(yuán)工薪酬下调是因其本人业绩考(kǎo)核(hé)不(bù)佳所致，经沟通，目前该员(yuán)工已对上述(shù)调整表示理解(jiě)。其二(èr)，网传集(jí)体事件的图片，系一业务外包公司与所属员工之间存在劳动纠纷所致，目前该外包(bāo)公司正与员工沟(gōu)通(tōng)解决(jué)。

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