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  赋(fù)闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算?其间收取(qǔ)条(tiáo)件(jiàn)是。关于赋闲稳妥缴费时(shí)刻从(cóng)头核算(suàn)以(yǐ)及赋(fù)闲稳妥缴费时刻从(cóng)头(tóu)核(hé)算,赋闲稳妥金收(shōu)取条(tiáo)件累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻中连(lián)续缴费怎样算?,重庆赋闲稳妥(tuǒ)收取期限,重庆赋(fù)闲稳妥多久发放,赋闲稳妥缴(jiǎo)费期(qī)限(xiàn)等问题,农商网将(jiāng)为你收拾以下的日(rì)子常识(shí):

赋闲稳(wěn)妥能够搬运吗

  赋(fù)闲稳妥是能(néng)够搬运的。

  赋闲稳妥能够跟着参保人(rén)的工作(zuò)地进(jìn)行搬运,赋(fù)闲稳妥的缴(jiǎo)费年限累计核算。赋闲人员原用人单(dān)位与户籍不在同一统(tǒng)筹区(qū)域(yù)的,

  能够(gòu)挑选(xuǎn)在(zài)原用(yòng)人单(dān)位(wèi)所在地或户籍所(suǒ)在(zài)地享用赋闲稳妥待(dài)遇。挑选在户籍所在地享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇的,先到户籍所在地(dì)经办(bàn)组织开具接纳(nà)函,再到用人单位所(suǒ)在地依照(zhào)规则处理赋闲稳妥联(lián)系(xì)搬运手续。

赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头(tóu)核算

  其间收取条(tiáo)件是

  1、依照规则(zé)参与赋闲稳妥,所在单位和自己已依照规(guī)则实行缴费(fèi)责任满一年以上的。

  2、在法定劳作(zuò)年(nián)纪内非(fēi)因自己志(zhì)愿中止工作的。

  3、已按规则处理赋(fù)闲和求职挂号(hào)的。

  收取(qǔ)时刻是什么

  1、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)一年缺乏两(liǎng)年(nián)的(收(shōu)取)为三个月。

  2、累计缴费(fèi)时(shí)刻满两年缺(quē)乏三年的(de)为六个月。

  3、累计缴费时刻满三年(nián)缺乏(fá)四年的为九个月。

  4、累计缴费时刻满四年(nián)缺乏五(wǔ)年的为(wèi)十二个(gè)月(yuè)。

  5、累计缴费时刻满(mǎn)五年缺乏(fá)七年的为十五个(gè)月。

  6、累(lèi)计缴费时刻满七年的(de)为十六个月。

  今后累计缴(jiǎo)费时刻每(měi)添加一年,收取期限添加一个月,最(zuì)长不超越(yuè)二十四个月。

  重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金收取(qǔ)流程

  1、员工停(tíng)止(zhǐ)或免除劳作合同7日内到(dào)受理赋闲稳妥(tuǒ)管理中心(xīn)经办(bàn)组织进行存案,并依(yī)照(zhào)要求(qiú)供给停止或(huò)免(miǎn)除劳(láo)作合同证明及相关资料(liào);

  2、员工在停止或免除劳(láo)作合(hé)同60日内到赋闲稳妥管理中心收取(qǔ)单(dān)证,然后到指定银行(xíng)收取赋闲稳妥(tuǒ)金。

  重庆赋闲稳妥金收取期限

  1、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满1年(nián)缺乏5年,可收(shōu)取(qǔ)12个月;

  2、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满5年(nián)缺乏10年(nián),可(kě)收取(qǔ)18个月;

  3、重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)交纳满10年以(yǐ)上(shàng),可(kě)收(shōu)取(qǔ)24个月。

  重庆(qìng)赋闲稳妥金收取资料

  1、《赋闲稳妥金申领表》;

  2、自己身(shēn)份证明;

  3、所在单位出(chū)具的(de)停止(zhǐ)或许免除(chú)劳作(zuò)合同的证明;

  4、赋闲(xián)挂号及求(qiú)职证明;

  5、省级劳作(zuò)保证(zhèng)行(xíng)政部(bù)门(mén)规则的其(qí)他资料。

<丬这个偏旁读什么 小说,丬这个偏旁读什么字h3>赋闲稳妥缴(jiǎo)费年(nián)限怎么核算

  赋(fù)闲稳妥费 缴费(fèi)时刻按单位和(hé)员工个人交(ji丬这个偏旁读什么 小说,丬这个偏旁读什么字āo)纳赋闲稳妥费(fèi)的(de)时刻别离(lí)累计核算。

   缴费满1年以上的,累计缴(jiǎo)费时刻满5个月,核定收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金(jīn)的期限为1个月。

   注:赋(fù)闲人员申领赋闲金条(tiáo)件之(zhī)一是赋闲前用(yòng)人单(dān)位和自己现已交纳(nà)赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)满1年。

   依(yī)照以(yǐ)上方法核(hé)算,累计缴费(fèi)时刻(kè)满5年缺乏10年,核算收取期限超越18个(gè)月的,按18个月(yuè)核定;累计缴费时刻10年以上,核算收(shōu)取期限超(chāo)越24个月的,按24个月核定。

   也就是说,核算出来的成果为2-18个月以及24个(gè)月(yuè),没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

   赋闲(xián)人员从头工(gōng)作后再次赋(fù)闲(xián)的,其收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限能够与前次赋闲应当收取而未(wèi)收(shōu)取的赋闲稳妥金的(de)期(qī)限兼并(bìng)核(hé)算,但最(zuì)长不得超越24个月。

  赋(fù)闲人员(yuán)收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限,依(yī)据赋闲人员赋闲前累计缴费时刻确认,最长不得超越24个(gè)月。

  1、累(lèi)计缴费时刻满1年不满2年的,收取3个月赋闲稳妥金;

  2、累计缴费时刻2年以(yǐ)上不(bù)满3年的,收取6个月(yuè)赋闲稳妥金;

  3、累计缴费时刻3年以上(shàng)不(bù)满4年的,收(shōu)取9个月赋闲稳妥金;

  4、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻4年以上(shàng)不满5年的(de),收取12个月赋闲稳妥金;

  5、累计缴费(fèi)时刻(kè)5年以上不(bù)满10年的(de),收取(qǔ)18个月赋闲稳妥金(jīn);

  6、累计缴费时刻满10年以上的,收取24个(gè)月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金。

  赋闲稳妥费缴费时(shí)刻(kè)按单位(wèi)和(hé)员(yuán)工(gōng)个人交纳赋(fù)闲稳妥费的时刻别离(lí)累计核算。

  法律依(yī)据:

  《赋闲稳妥条例》 第十七条 赋(fù)闲(xián)人员(yuán)赋闲前所在单位(wèi)和自(zì)己依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的,收取赋闲稳妥金的期限最长为12个月;

  累计(jì)缴费时刻(kè)满5年缺乏10年的,收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金的期限最长为18个月;

  累计缴费时刻10年以上的,收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)最长为24个月。

  从头工作后,再次赋闲的,缴(jiǎo)费时刻从头核(hé)算(suàn),收取赋(fù)闲稳妥金的期限能够与(yǔ)前次赋闲(xián)应收取而没(méi)有(yǒu)收取的赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)的期限(xiàn)兼(jiān)并核算,可是最长不得超越24个月。

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