科(kē)长相当于(yú)什么级别？是9-13级别的(de)中层干部(bù)的。关于科(kē)长相当于什么级别(bié)？以及国(guó)企(qǐ)的(de)科长相当于什么级别，法院科长相(xiāng)当于什么级别(bié)，日(rì)本的科长相当于什么级别，医院的科长相当于什(shén)么级别(bié)，大学保卫科科长相(xiāng)当于什么(me)级别等(děng)问题，小编将(jiāng)为你整理以下的知(zhī)识答案：

科长相当于什么(me)级(jí)别？

　　是(shì)9-13级别(bié)的中(zhōng)层(céng)干部的。

　　公务员(yuán)科(kē)长(zhǎng)在公务(wù)员体系(xì)当中，一般(bān)对应了9-13级别的中层干部。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质(zhì)不同(tóng)的(de)情况下，科长所在的科(kē)室职能，亦或者是掌握到的(de)权力，会(huì)存在较大区(qū)别(bié)。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机关中，科(kē)长是(shì)职位，也(yě)是职级，是行政(zhèng)序列中处(chù)于最低的职(zhí)级。

　　在县级政府部(bù)门中，科长不是职(zhí)位，而是职级，相当于(yú)某某局局长，其职级为正科(kē)级；在地(dì)（市）级(jí)政府部门中，科长(zhǎng)是中(zhōng)层干部，即是职位，也是职级（有(yǒu)些地市级政府部门为提(tí)升档次，将科长称为处(chù)长，但其实质还是(shì)正科级）；在省（市(shì)）级政(zhèng)府部门中，不(bù)设科(kē)长，最小的就是副处(chù)长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业(yè)单位中，科长(zhǎng)是职位(wèi)，不是(shì)职级(jí)，相(xiāng)当于该单位的中层干部。

国(guó)家公务员的级别分为十五级，职务与(yǔ)级别的(de)对(duì)应关系是

　　1、国(guó)务院总理：一级。

　　2、国(guó)务院副总(zǒng)理，国务委员：二(èr)至(zhì)三级。

　　3、部(bù)级正职，省级(jí)正职：三(sān)至四(sì)级。

　　4、部(bù)级副职，省级副职：四至五级(jí)。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡(xún)视员(yuán)：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职，厅级副(fù)职，助理(lǐ)巡视员：六至八级。

　　7、处(chù)级正职，县级(jí)正职，调(diào)研员：七至十级(jí)。

　　8、处级副职，县级副(fù)职，助(zhù)理调研员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正(zhèng)职(zhí)，主任科员：九至(zhì)十二级。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十(shí)三级。

　　11、科员：九(jiǔ)至十四(sì)级(jí)。

　　12、办(bàn)事员：十(shí)至十(shí)五级。

科长的(de)工作职(zhí)责

　　1、具备统筹规划的(de)能(néng)力，可(kě)以负责好(hǎo)科室内的全部事(shì)务的安排与部署(shǔ)。

　　2、针(zhēn)对科(kē)室人员日常(cháng)的出(chū)勤(qín)状况，进行考核(hé)结果上的统计。

　　3、对(duì)于科室有(yǒu)关(guān)的文件(jiàn)与规定制(zhì)度，科长(zhǎng)享有制定、修(xiū)改的权力。

　　4、作(zuò)为科长的(de)情况下，需(xū)要(yào)负责(zé)行政管(guǎn)理处在一些文(wén)件上的起草(cǎo)、发送(sòng)等工作。

财务科长工作职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组(zǔ)织编制和审(shěn)核会计、统计(jì)报表;

　　2、组织财会(huì)人员做好(hǎo)会计核算(suàn)，正确、及时(shí)、完(wán)整(zhěng)地记帐、算(suàn)帐、报帐(zhàng)，及时提供(gōng)真实会计核算资(zī)料(liào);

　　加强财(cái)务(wù)管理，分月、季、年(nián)编制和执行财(cái)务计划，正确合理利用资金，提高资金使用效率，指(zhǐ)导各车间做(zuò)好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业(yè)务(wù)结(jié)算员按规定程序(xù)、手续及时做好资金回笼(lóng)，准时进帐(zhàng)，保证日常(cháng)合(hé)理开支需要(yào)的供(gōng)给(gěi);

　　4、积极配合(hé)相关部门做好(hǎo)新产(chǎn)品的报价工作及产品成本(běn)定额工作;

　　5、制定各部门的生产指标、成本费用、专项资金和流动资金定(dìng)额，尤其做好对销售(shòu)费用、制造(zào)费用(yòng)、管理(lǐ)费用的控制，精打细算，确(què)保经(jīng)济(jì)效益;

　　6、督促(cù)、检(jiǎn)查分公司的(de)固(gù)定资(zī)产、低值易(yì)耗品(pǐn)、物料(liào)用品等财产(chǎn)、物(wù)资(zī)的(de)使(shǐ)用、保(bǎo)管情况，注意发现和处理(lǐ)财产、物资管理中存在的问题，确保分公司财产、物资的合理使(shǐ)用和安(ān)全管理;

　　7、督(dū)促相关(guān)人员重视应收(shōu)帐款的催收工作，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责审查(chá)各项开支，密(mì)切(qiè)与各(gè)部门联(lián)系并掌(zhǎng)握成本和费用水平

　　9、组织财务人员，定期开(kāi)展(zhǎn)财(cái)务分析(xī)工作，考(kǎo)核(hé)经营成(chéng)果，分析经(jīng)营管理(lǐ)中存在的问题(tí)，

　　10、完(wán)成(chéng)分管及公司(sī)领导交办的其(qí)他临(lín)时(shí)性工作(zuò)。

科长是(shì)什么(me)级别

　　科长(zhǎng)，是指(zhǐ)一(yī)般行(xíng)使(shm6螺丝标准尺寸是多少，m6螺丝规格尺寸ǐ)政(zhèng)府(fǔ)给予(yǔ)的职能，属于有责(zé)任的部门担任者，在中(zhōng)国(guó)国家公务员体系中处于9-13级。

　　根据(jù)单(dān)位性质(zhì)的不同，权利和科(kē)室的职(zhí)能差(chà)距很大(dà)。

　　在企(qǐ)事(shì)业单位(wèi)中，科长属于中(zhōng)层管理(lǐ)干部。

　　（一）国(guó)务(wù)院总理：一级；

　　（二(èr)）国务院副总(zǒng)理[1]，国务委员：二至三级(jí)；

　　（三）部级正职，省级正职(zhí)：三至四级；

　　（四）部级副职，省级副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司级正职，厅(tīng)级(jí)正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六至八(bā)级；

　　（七）处级正(zhèng)职，县(xiàn)级正职，调研员：七至十级(jí)；

　　（八(bā)）处级副职，县级(jí)副职，助理(lǐ)调研(yán)员：八(bā)至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级(jí)正职(zhí)，乡级正职，主(zhǔ)任科(kē)员：九至十(shí)二级(jí)；

　　（十）科级副职，乡级(jí)副职，副(fù)主任科(kē)员：九至十三级；

　　（十(shí)一）科(kē)员(yuán)：九(jiǔ)至十四级。

　　科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别？是9-13级(jí)别的(de)中层(céng)干部(bù)的。关(guān)于科(kē)长相当于什么级别？以及国企的科长相当于(yú)什么级(jí)别(bié)，法院科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别，日本的科长相当于(yú)什么(me)级(jí)别(bié)，医院(yuàn)的科长(zhǎng)相当于什(shén)么(me)级别，大学保卫(wèi)科(kē)科长相当(dāng)于(yú)什(shén)么级别等(děng)问(wèn)题，小编将为你整(zhěng)理以下的知识答案(àn)：

科(kē)长相当于什么级别？

　　是(shì)9-13级(jí)别的中层(céng)干(gàn)部的(de)。

　　公(gōng)务(wù)员科长在公(gōng)务员体系当中，一般对应了9-13级别的中层(céng)干部。

　　只不过(guò)，在单位性质不同的情况下(xià)，科(kē)长所在(zài)的科室(shì)职能，亦或者是掌握到的权力，会存在较大区别。

　　科长(zhǎng)既是职级，也是职位。

　　在行政机关中，科长是职位，也(yě)是职级(jí)，是行政序列中(zhōng)处于最低的(de)职(zhí)级。

　　在县级政府部门(mén)中，科长不(bù)是职位(wèi)，而(ér)是职级，相当(dāng)于某某局局长，其职级为正科级；在地（市）级政(zhèng)府部门中，科长是中层干部，即是职位(wèi)，也是职(zhí)级（有些地市级政府(fǔ)部门为提升档次(cì)，将(jiāng)科长称为处(chù)长(zhǎng)，但其实质还是正科级）；在省（市）级政府(fǔ)部门中，不设科长，最(zuì)小的就是副处长（副处(chù)级）。

　　在企事业单位中，科(kē)长是(shì)职位，不是职级，相(xiāng)当于该单(dān)位的中层干部(bù)。

国家公务员的级别分为十(shí)五级，职务与级(jí)别(bié)的对应(yīng)关(guān)系是

　　1、国(guó)务院总理：一级。

　　2、国(guó)务(wù)院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部(bù)级正职，省(shěng)级正职：三至四(sì)级。

　　4、部(bù)级副职，省级副职：四至五级(jí)。

　　5、司级正职，厅级(jí)正(zhèng)职，巡视员：五(wǔ)至七级(jí)。

　　6、司级(jí)副职，厅级副(fù)职，助(zhù)理巡视员：六至八级(jí)。

　　7、处级正职，县级(jí)正职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十一级。

　　9、科(kē)级正(zhèng)职，乡级正职，主任科员：九至(zhì)十二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任(rèn)科(kē)员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级(jí)。

　　12、办(bàn)事员：十(shí)至十五级。

科(kē)长的(de)工作职(zhí)责

　　1、具备统筹规(guī)划的能力，可以负责好科室内的全部事务的(de)安排与部(bù)署。

　　2、针对(duì)科室(shì)人员日常的(de)出勤状(zhuàng)况，进行(xíng)考核(hé)结果上(shàng)的统计。

　　3、对于科室有(yǒu)关的文件与(yǔ)规(guī)定制度，科长享(xiǎng)有(yǒu)制定、修改的(de)权力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需(xū)要(yào)负责行(xíng)政管理处在一些文件(jiàn)上(shàng)的起草、发送等工作。

财务(wù)科长工作职责

　　1、分公(gōng)司(sī)财务(wù)核算，组(zǔ)织(zhī)编制和(hé)审核会计、统计报表(biǎo);

　　2、组(zǔ)织(zhī)财会人(rén)员(yuán)做好会计核算，正确、及时(shí)、完整(zhěng)地记帐、算帐、报帐，及时提(tí)供真实(shí)会计核算资料;

　　加(jiā)强财务(wù)管理，分(fēn)月、季、年编制和执行财(cái)务计(jì)划，正确合理利用资金，提高资金使用效率，指导各车(chē)间做(zuò)好经(jīng)济核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理，组织(zhī)业务结算员(yuán)按规(guī)定程(chéng)序(xù)、手续(xù)及时做好资金回笼，准时进帐，保证日常合(hé)理开支需要的供给;

　　4、积极配合相关(guān)部门做好新产(chǎn)品的报价工作及产品成本定额(é)工作;

　　5、制定各部门的生产指标、成本费用、专项(xiàng)资金(jīn)和流(liú)动资金定额，尤其做好对销(xiāo)售费用、制(zhì)造(zào)费用、管理费用的(de)控制，精打(dǎ)细算，确保经济效益;

　　6、督(dū)促、检查分公司(sī)的固定资产、低值(zhí)易耗品、物(wù)料用品等财产(chǎn)、物资的使用、保管情况，注意(yì)发现和处理财产、物(wù)资管理中存在的问(wèn)题(tí)，确保分公司财产、物(wù)资的(de)合理使用和安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催(cuī)收工作，加速(sù)资金回笼(lóng);

　　8、负(fù)责审查各项(xiàng)开支，密切与各部门(mén)联系(xì)并掌握成(chéng)本(běn)和费用水(shuǐ)平

　　9、组(zǔ)织财务人员(yuán)，定期(qī)开展财务分(fēn)析工作，考(kǎo)核经(jīng)营成(chéng)果，分析经营管理中存在的问(wèn)题(tí)，

　　10、完成分管及(jí)公司(sī)领导(dǎo)交办的其(qí)他临时性工作(zuò)。

科长是什(shén)么级别

　　科长，是指一般行(xíng)使政府给予(yǔ)的(de)职能，属于(yú)有责任(rèn)的部门担任者，在(zài)中国国(guó)家公(gōng)务员体(tǐ)系(xì)中处于(yú)9-13级。

　　根(gēn)据单(dān)位性(xìng)质的不同，权利(lì)和科室的职能(néng)差(chà)距很大。

　　在(zài)企事业单位中(zhōng)，科(kē)长属(shǔ)于中层管理干部(bù)。

　　（一(yī)）国务(wù)院(yuàn)总理：一(yī)级(jí)；

　　（二(èr)）国务院副(fù)总理[1]，国(guó)务委员(yuán)：二至(zhì)三(sān)级(jí)；

　　（三）部级正职，省级(jí)正职：三至四级；

　　（四）部级副职，省级副职：四至五(wǔ)级；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级(jí)；

　　（六）司(sī)级副职，厅级副职，助理巡视员：六(liù)至(zhì)八级；

　　（七）处级正职，县级(jí)正职(zhí)，调(diào)研(yán)员：七至十级；

　　（八）处级副职，县(xiàn)级副职，助理调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡(xiāng)级正职，主任科员：九至十二级(jí)；

　　（十）科级副职，乡级(jí)副职，副(fù)主任科员：九(jiǔ)至十三级(jí)；

　　（十(shí)一(yī)）科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

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