虽千万人吾往矣九死而不悔，道之所在,虽千万人吾往矣什么意思-橘子百科-橘子都知道

虽千万人吾往矣九死而不悔，道之所在,虽千万人吾往矣什么意思 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工(gōng)作日是多长时间？是21天的。关于(yú)15个工作日是多长时(shí)间以及15个工作日是多(duō)长时间是多少天，7～15个工(gōng)作日是多长(zhǎng)时间，15个工作日是多长时间呢(ne)？，15个(gè)工(gōng)作日到底是多少天，15个工作日是多久时间(jiān)等问题(tí)，小编(biān)将为你整理以下的知识答案：

15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作日不包括周(zhōu)六周日的。

　　周(zhōu)六周日的话往后(hòu)顺(shùn)延,15个工(gōng)作日也就是三周的时(shí)间。

　　每一周的法定工作日是5天,国(guó)有机关和事业单位自每周一至周五(wǔ),周六和周日为工休日,企业(yè)单(dān)位可根据实际情况灵(líng)活安(ān)排(pái)周(zhōu)休息日。

15个工作日是多长时(shí)间

　　是21天(tiān)的。

　　15个工(gōng)作日通常应当(dāng)是21天（含公(gōng)休(xiū)日6天），每周7天（只(zhǐ)有5个工作日(rì)），三(sān)周就是15个(gè)工(gōng)作日，可(kě)以理解为∶连续时间(jiān)累计中剔除休息日后(hòu)达(dá)到(dào)15天(tiān)。

　　工作(zuò)日是指法律规(guī)定(dìng)的一昼夜内的工作(zuò)时(shí)间的(de)时数。

　　工作(zuò)日(rì)通常分为(wèi)四种，即标准工作(zu虽千万人吾往矣九死而不悔，道之所在,虽千万人吾往矣什么意思ò)日，特殊条件下的(de)缩(suō)短工作日、延(yán)长工作日(rì)和无定时工(gōng)作日(rì)。

法律依据

　　《劳动法》第三十六条

　　国(guó)家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时(shí)间不超过四(sì)十四(sì)小时的工(gōng)时(shí)制度。

　　第(dì)四十一(yī)条(tiáo)

　　用人单位由于生(shēng)产(chǎn)经营需要，经与工(gōng)会和劳动者(zhě)协商后可(kě)以延长工作时间，一般每日(rì)不得超过(guò)一(yī)小时；因特殊原(yuán)因(yīn)需要(yào)延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下(xià)延(yán)长工(gōng)作(zuò)时间(jiān)每(měi)日不得超(chāo)过三小时(shí)，但是每月(yuè)不(bù)得超过(guò)三十六小时(shí)。

工作日(rì)起源

　　马克思(sī)认为(wèi)八(bā)小时(shí)工作制(zhì)是工人阶级(jí)解放的一个必要条(tiáo)件，没有这个条件，一(yī)切进一步(bù)谋求改善工人状况和解放工人的尝(cháng)试，都将遭到失败。

　　于是(shì)在国际共运史上，各国(guó)工(gōng)人为(wèi)争取八小(xiǎo)时工作制付出了长期努力，

　　1866年(nián)第(dì)一国际日内瓦代表大(dà)会(huì)根(gēn)据马克思的建议通(tōng)过(guò)了《关于缩(suō)短工(gōng)作(zuò)日》的决议，但远在这之前的1836年(nián)，美国《全(quán)国(guó)劳工报》就提出(chū)：我们相信(xìn)每(měi)日劳(láo)动(dòng)八小(xiǎo)时对于任何人都(dōu)已经(jīng)太够了。

　　马克思(sī)自(zì)己(jǐ)也承认：我(wǒ)们建议通过立法手(shǒu)续吧工(gōng)作日限制为八小时(shí)。

　　这种限(xiàn)制是美国工人的共(gòng)同(tóng)要求(qiú)，代表大会决(jué)定将使它成为全世界工人阶级的共同(tóng)行动纲(gāng)领。

　　1933年，美国(guó)率先将全国标(biāo)准(zhǔn)工作时间(jiān)改为每周40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年出台的47号(hào)公约规定每天(tiān)工作时(shí)间不能(néng)超过8小(xiǎo)时(shí)，每周(zhōu)不能超过40小时，

　　但美(měi)国并不是(shì)灯(dēng)塔(tǎ)，八(bā)小时工作(zuò)制的口(kǒu)号最(zuì)早起源于英国。

　　早在1817年(nián)8月，英国空(kōng)想社会主义者罗(luó)伯(bó)特·欧(ōu)文就提(tí)出了八(bā)小(xiǎo)时工作制(zhì)问题，并(bìng)把它作为理想社(shè)会(huì)的重要(yào)制度(dù)。

　　在这之后的(de)1853年，伦敦建筑(zhù)业工人为争取八(bā)小(xiǎo)时工作(zuò)制进行(xíng)了罢工，以失败告(gào)终，直到1886年5月1日，芝(zhī)加(jiā)哥(gē)四万多名工人与(yǔ)警察发生激烈(liè)冲突，喊出(chū)八(bā)小时工(gōng)作(zuò)，八小时(shí)休息，八小时(shí)归(guī)自己的口号，暴(bào)力迫使当局允许工人每天只工作八(bā)小时。

　　由于芝(zhī)加哥大罢工的成功，1889年(nián)7月14日召开(kāi)的第二国(guó)际第(dì)一次大会上，法(fǎ)国代表拉文提议(yì)：把1886年5月1日(rì)美国工人争取八小时工作(zuò)制(zhì)的斗争(zhēng)日，定为国际无产(chǎn)阶级的共同节(jié)日。

　　但国(guó)际共运(yùn)并不能独揽功劳，人类偷懒(lǎn)史另有一条独(dú)立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳大利亚(yà)的石匠们就开始为争取八(bā)小(xiǎo)时工(gōng)作制斗争，

　　继1849年美(měi)国加利(lì)福尼亚发现金矿之(zhī)后，1851年(nián)在澳(ào)大利亚也(yě)发现了金(jīn)矿，淘金热马上登陆澳洲，造成(chéng)澳大利(lì)亚劳(láo)动力短缺，工作强(qiáng)度增加。

　　缩(suō)短工(gōng)作时间(jiān)成为澳(ào)大利(lì)亚(yà)工人们关心的问(wèn)题。

　　1855年，澳大利亚(yà)的石匠(jiàng)们(men)就在同业公(gōng)会的(de)框架内率先(xiān)实现了(le)八小(xiǎo)时工作(zuò)制。

　　到19世纪90年代(dài)，澳大(dà)利亚(yà)基本上(shàng)实现了八(bā)小(xiǎo)时工(gōng)作制。