2006年，公(gōng)务员(yuán)基本工资构成由原有的职务(wù)工(gōng)资、级别工资、基(jī)础(chǔ)工(gōng)资(zī)和(hé)工龄工(gōng)资四(sì)项调整(zhěng)为职务工资和级别(bié)工资两项，取消基础工(gōng)资(zī)和工龄工(gōng)资。

　　职务(wù)工(gōng)资(zī)：主要体现公(gōng)务(wù)员的工(gōng)作职责大小(xiǎo)。

　　一个职务对应一个(gè)工资标准(zhǔn)，领导职(zhí)务和相当(dāng)职务(wù)层次的(de)非领导职务对应(yīng)不同的工资标准。

　　公务员按所(suǒ)任职务执行相应的职务(wù)工资标(biāo)准。

　　级别工资：主要体(tǐ)现公(gōng)务员的工作实绩和资(zī)历。

　　公(gōng)务(wù)员的级别由原有的15个调整为27个(gè)，取消现(xiàn)行级别。

　1页是一面还是两面啊，1页是一张还是一面　每一职务层次对应若干个级别(bié)，每一级别设若干(gàn)个工资档次。

　　公务员(yuán)根据(jù)所任职(zhí)务(wù)、德才表现、工(gōng)作实绩和(hé)资(zī)历(lì)确定级别和级别工资(zī)档次(cì)，执(zhí)行(xíng)相应的级别工(gōng)资标准。

国税局公务(wù)员工资待遇

　　国(guó)考税务(wù)局的待遇是还不错的，以湖(hú)北武(wǔ)汉一个公务员的网晒工资为例，年薪在9万左右(yòu):

　　从(cóng)基本收入这部(bù)分来看(kàn):

　　转(zhuǎn)正后(hòu)每(měi)个月工资大(dà)约在1500-1600元之间，取平均值，而公务员发13个月工资，所以(yǐ)这样来算一年(nián)薪资在(zài)20180元;每(měi)个月(yuè)公积(jī)金是250元、奖(jiǎng)金(jīn)3000元。

　　第(dì)一年的试用期基本收入(rù)合计三万五元，转正后每(měi)年的基本收入(rù)合(hé)计五万(wàn)九元左右。

　　从补贴收(shōu)入这方面来看(kàn):

　　补贴这块在试用期和转(zhuǎn)正后基(jī)本是没(méi)有(yǒu)差别的，大致包括:每个(gè)月有(yǒu)饭贴(tiē)300元，每个季(jì)度有车贴500元，元旦、春节(jié)、五一、十一这四大节日每个节(jié)日(rì)的(de)过(guò)节费(fèi)是2000元(yuán)，在(zài)每年的(de)七到九月(yuè)会每(měi)月发高温(wēn)费500元，每年还(hái)有旅(lǚ)游(yóu)费(fèi)(报销(xiāo))2000元、健身费(报销)1500-2000元，全数源帆(fān)年全(quán)勤奖6000元(yuán)，总计(jì)补贴两(liǎng)万五元左右。

　　从非现(xiàn)金福利这部分来看:

　　非现(xiàn)金福利主裂宽要是单位会不定(dìng)期充(chōng)值的联华超市(shì)购物卡，餐饮卡，牛奶票等，一年大概有(yǒu)6000元左右。

　　最终，薯雹(báo)年(nián)收(shōu)入总合计:9万(wàn)元左右。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 1页是一面还是两面啊，1页是一张还是一面